筑巢引凤,积极引进和培养学科带头人
------记第三位入站博士后答辩评审会
2008年04月29日,公司召开了博士后入站答辩评审会。来自协和医科大学的5位教授参加评审会,新技术产业园区劳动人事局胡局长,公司董事长兼总裁何平、副总裁方健出席会议。评审会由人力资源部经理陈勇主持。
首先,何总向出席评审会的各位专家和领导表示热烈的欢迎!向协和医科大学血液学研究所多年来在技术研发方面给予的大力支持表示衷心感谢,并且希望专家们对项目多提宝贵意见!同时,向市人事局、园区劳动人事局给予的帮助表示感谢!随后,洪敬欣博士的指导老师邱录贵教授向专家和领导介绍了项目的立项背景、总体目标;最后,洪敬欣博士介绍了关于“寻找HLA新等位基因及其临床应用和下游生物学功能研究”的项目报告,重点讲述了研究内容、实验方法、实施步骤等内容。
汇报结束后,与会专家就课题有关方面提出了意见和建议。评审委员会认为该科研项目立题新颖,知识产权清晰,预期经济效益和社会效益较大,前景广阔,具有较强的可行性,同时具有一定的理论意义和实际应用价值。该项目的实施将使天津脐血库HLA配型的管理更加规范化、制度化和程序化,促进了脐血库整体质量水平提高,有利于推动干细胞事业的发展。
胡副局长在发言中首先肯定了公司博士后工作站的多年来取得的成绩,他说,协和公司博士后工作站的研究项目能够从企业实际出发,以市场为导向,解决实际问题,使研究成果能够为企业服务并转化成生产力,值得园区其他博士后工作站学习借鉴,同时表示园区劳人局将为重点企业和广大科技工作者,特别是学科带头人和高级人才提供强有力的政策支持和保障措施,为提高企业科技实力和自主创新能力提供保证。
最后,专家评审委员会一致通过入站答辩。